CENTRE ROMAND

POUR MANAGER-COACH
( CRMC)

Destiné à des dirigeants en entreprise, cadres dans le domaine social, économique, politique, industriel, enseignants, professeurs, managers d’équipe, responsable de groupes,fonctionnaires en institution.

1. Modalités d’inscriptions
Un dossier de candidature avec copie des certificats de travail, un bref curriculum vitae, une photographie récente, format passeport, une lettre manuscrite de motivation. Le comité de sélection ne justifiera pas sa prise de position. Un recours est exclu

2. Entretien de sélection
Etre d’accord de se présenter pour un échange d’environ 45 minutes et de répondre aux questions concernant ses ambitions, sa personnalité, ses attentes et ses besoins

3. Validation de la candidature
10 jours après l’entretien de sélection, une confirmation écrite sera envoyée au participant ayant réussi les modalités d’inscriptions avec succès

4. Assiduité à l’enseignement
Les candidats à la certification sont tenus de suivre la totalité du programme ou de refaire ultérieurement les modules manquant pour les examens de certification. Un mémoire écrit fait également partie des exigences pour l’obtention du diplôme

5. Coûts de formation
Une convention régit l’aspect financier de la formation et sera expédiée avec le courrier de confirmation

6. Certification pour l’obtention du diplôme du Centre Romand de Manager-Coach
Epreuve facultative et assujettie d’examens écrits et oraux ainsi qu’une soutenance d’un mémoire d’étude. Les thèmes seront proposés ultérieurement en fonction des domaines professionnels des candidats et devront être porteur de sens pour leur entreprise et leur fonction

7. Planification pour 2004